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简介
这是一个关于如家快捷酒店企业介绍PPT课件，主要是了解一、企业简介二、发展历程三、企业文化、酒店文化的物质层面、酒店文化的制度层面、酒店文化的精神层面等。如家酒店是如家酒店集团旗下3大品牌之一，是温馨舒适的商旅型连锁酒店品牌，通过标准化、简洁、舒适的酒店住宿服务，使大众商务以及休闲旅行宾客收获温馨、便捷的住宿体验。如家酒店是国内商务酒店品牌中规模最大的品牌，在全国300个城市拥有近2000家酒店。如家酒店多年获得中国金枕头奖“中国最佳经济型连锁酒店品牌”殊荣。2014年，如家酒店以4.2亿美元的品牌价值入选中国品牌100强，居酒店行业之首，欢迎点击下载如家快捷酒店企业介绍PPT课件哦。
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如家快捷酒店 企业文化
主讲人：董姝姝
如家快捷酒店
——大众住宿业的卓越领导者
如家快捷酒店
一、企业简介
二、发展历程
三、企业文化
企业简介
一、如家酒店集团创立于2002年， 2006年10月在美国纳斯达克上市作为中国酒店业海外上市第一股，如家始终以顾客满意为基础，以成为“大众住宿业的卓越领导者”为愿景，向全世界展示着中华民族宾至如归的“家”文化服务理念和民族品牌形象。
企业简介
二、如家酒店集团旗下拥有如家快捷酒店、和颐酒店两大品牌，截至2011年一季度末已在全国近200座城市，拥有连锁酒店1000多家，形成了遥遥领先业内的国内最大的连锁酒店网络体系。
企业简介
三、经济型连锁酒店品牌——如家快捷酒店，提供标准化、干净、温馨、舒适、贴心的酒店住宿产品，为海内外八方来客提供安心、便捷的旅行住宿服务，传递着适度生活的简约生活理念。
发展历程
一、2002年6月 携程旅行网与首都旅游集团，正式成立合资公司，定名为“如家酒店连锁”，“如家快捷酒店”是核心品牌。
二、 2002年7月 在北京朝阳区新源南路8号如家酒店连锁第一家酒店正式营业。
三、2003年2月 如家酒店连锁荣获2002年“中国饭店业集团20强”
发展历程
四、2004年7月 如家作为唯一的经济型酒店，获得2004中国饭店业民族品牌先锋、
五、2006年4月 中国酒店『金枕头』奖
如家在第三届评选中获得“中国最佳经济型连锁酒店品牌”，同时CEO孙坚先生获得“年度最佳经理人大奖”
发展历程
六、2006年10月 北京时间10月26日21:30，如家正式在美国纳斯达克证券交易所挂牌上市。
七、2008年2月 如家签约第500家连锁酒店，3月 如家商标被评为中国驰名商标。
八、2008年12月 首家和颐酒店（上海漕宝路店）开幕，如家酒店集团成立。
九、2011年5月 如家成功签约收购莫泰100%股权。
企业文化
一、酒店文化的物质层面
二、酒店文化的制度层面
三、酒店文化的精神层面
企业文化物质层
一、如家的愿景：成为大众住宿业的卓越领导者，为商务和休闲旅行等客人提供干净、温馨的酒店产品。
二、如家的理念：把我们“快乐的微笑，亲切的问候，热情的服务，真心的热爱”献给每一位宾客和同事。
如家企业文化的制度层
如家快捷重视开发符合企业自身要求的人才系统，将各个层面的员工纳入公司的培训、开发和考核机制。酒店非常系统地建立了16本标准的酒店经营管理手册，保证连锁酒店采用比较一致的标准服务。
如家企业文化的精神层
一、‘外部五角”、“内部三角”的理论。外部的五角是指行业、产品、价格、服务和营销，；内部的三角包括人力资源、管理系统和核心竞争力，
二、如家使命：为宾客营造干净舒适的家，为员工提供和谐向上的环境，为伙伴搭建互惠互赢的平台，为股东创造持续稳定的回报，为社会承担企业公民的责任
希尔顿酒店和如家快捷酒店企业文化比较
一、两家酒店企业文化的不同之处
1．文化构成要素上的差异
2．文化考量分析指标上的差异
二、 两家酒店企业文化表现不同的原因浅析
1．酒店战略目标的不同在企业文化上的影响
2．企业家文化的影响
如家酒店文化发展的建议
一、做好员工职业生涯管理
二、软硬激励方式并重
小组成员
组长：姬云：902081123
组员：董姝姝：902081141
贾海婷：902081143
杨庭凤：902081153
刘艳：801131123
王晓宇：902081116
许龙：902081104
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