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简介
这是一个关于新教师岗前培训PPT课件，主要介绍了说说咱们的学校、如何当一名教师、如何上好一节课、班主任工作艺术、安全工作、学校制度学习等内容。学校已高标定位，就须要有一支高标师资队伍，那么，让我们共同讨论如何成为一名教师、一名合格教师、一名优秀教师。一名优秀教师是用心是成长而成的，它有一个过程，今天的培训目的就是让同仁们用最短的时间（几天或一年）走最长的成长之路（10年），希望在座的同仁有所收获！每个教师的成长都要经历一个由不成熟到成熟的发展过程。教师的发展空间是无限的，成熟只是相对的。成熟与不成熟跟年龄没有关系，看一位教师成熟不成熟，就是看你能不能站在对方的角度去看待事物，就是看你能不能把我的世界变成你的世界。更多内容，欢迎点击下载新教师岗前培训PPT课件哦。
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才源小学西校区 教师岗前培训
2014.8.10
纲要
说说咱们的学校
如何当一名教师
如何上好一节课
班主任工作艺术
安全工作
学校制度学习
说说咱们的学校
学校的定位：
我们要做郸城民办教育的领跑人
我们的特色：文字特色 活动特色（常规活动+特色活动）
文字特色：开展“快乐写字”活动，实现“以字育德，以字启智，以字促艺，以字益美，以字育人”
说说咱们的学校
实施办法
制度保障（制度第一，领导第二）
制度从严字入手
工作从细字入手(墙壁乱画，粉笔头，校园里的果子树 随手丢垃圾 踢墙 摸墙 随手关灯断电 水笼头
做事从小字入手
要求从高字入手
说说咱们的学校
实施保障
精诚协作的师资团队
舍已忘我的工作精神
精诚协作重在“协” 字（三个和尚的故事）
合作就是聚集效应（混凝土，各部分只是分工不同，目标是完全相同）
说说咱们的学校
达成目标
领跑者
不可看齐，更不可超越
社会效益和经济效益双嬴
家长会如何评价我们的学校
思考：家长把孩子送到这的目的是什么？
思考：家长到底想要的是什么？
思考：木桶效应与学校的社会效益。
如何当一名教师
学校已高标定位，就须要有一支高标师资队伍，那么，让我们共同讨论如何成为一名教师、一名合格教师、一名优秀教师。
一名优秀教师是用心是成长而成的，它有一个过程，今天的培训目的就是让同仁们用最短的时间（几天或一年）走最长的成长之路（10年），希望在座的同仁有所收获！
让我们一步步走向成熟
每个教师的成长都要经历一个由不成熟到成熟的发展过程。教师的发展空间是无限的，成熟只是相对的。成熟与不成熟跟年龄没有关系，看一位教师成熟不成熟，就是看你能不能站在对方的角度去看待事物，就是看你能不能把我的世界变成你的世界。
一份耕耘一份收获。没有投入，何谈收入。
得到认可的第一步就是全身心投入。
家长如何评价教师
回忆：在你心中，记忆最深的教师是哪一位？他在哪个方面给你留的印象最深？
情感投是最划算的投入，投入成本最低，回报率最高
如何快速成长？
教师日常十问
怎样才能成为一名优秀的教师？怎样才能提升教师专业的自主性？实践已证明，教师自我反思是教师专业发展和职业成熟的有效方式
一问：上课前还有哪些方面我没有准备好？
二问：课堂上我组织教学的情况怎么样？
三问：课堂上我充分调动学生主动参与的积极性了吗？
四问：课堂上我尊重、激发、引导学生的学习了吗？
五问：课堂上学生在知识、能力、方法、情感等方面有什么收获？
六问：课堂上我恪尽职守、投入激情了吗？
七问：我的教学设计在课堂上落实得怎么样？
八问：今天我的“得”与“失”在哪里？
九问：明天我还有哪些工作和任务？
十问：今天我快乐吗？
感想与思考
针对自己，写一写 说一说以后的教师生涯中，如何走自己的阳光大道？
教师工作一日常规
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